Les bons dirigeants affichent des personnalités très profilées. Nous aussi! Nous vous présentons « un miroir », sans essayer d’enjoliver la réalité et dans le seul but de faire avancer les choses. Les critiques franches et honnêtes sont par définition constructives et regorgent de potentiels dont nous n’avions préalablement pas conscience. Ce que nous attendons de votre part est la prédisposition à « accepter », et l’engagement de « s’améliorer ».

Combien d’argent investissez-vous chaque année par véhicule d’entreprise en termes d’entretien, nettoyage, SAV, réparations, etc.? Et combien d’argent investissez-vous dans votre personne ou dans l’un de vos cadres dirigeants pour son « entretien », c’est-à-dire sa formation continue? N’y a-t-il pas là un décalage au niveau des fonds engagés???

Notre équipe de formateurs qualifiés vous soutient vous ainsi que votre équipe dirigeante dans toutes les questions se rapportant à la distribution, l’approche stratégique, la formation des collaborateurs, le processus de définition des objectifs et leur réalisation ou sur demande également dans d’autres thèmes.